在2005年珠江委思想政治工作研讨会上的讲话(摘要) 珠江委党组书记、主任 岳中明 (2005年10月31日)
今天, 我们相聚在山清水秀的从化流溪河畔,敞开窗户,吸吮着新鲜空气的同时敞开胸怀,交流思想政治工作的心得体会,共同总结近几年来我委开展职工思想政治工作所取得的成绩,探讨新时期如何进一步加强和改进职工思想政治工作,为我委的改革与发展做好服务。应该说,我委这几年的职工思想政治工作取得了很大的成效,形成了一股好的委风,具体体现在我委的职工素质高、干部心态平和、生活情趣高雅等方面。在这里,我代表委党组,对各级领导、特别是广大政工干部,围绕我委的中心工作,在思想政治工作中所做出的贡献表示衷心的感谢。
会前,我利用星期天的时间看了大家的论文,觉得论文水平都很高,有的是理论上的探讨,有的是工作总结、经验探索。下面讲几点意见,供大家参考。
第一,越是改革发展,越是要高度重视思想政治工作
思想政治工作是党的优良传统,是我们的传家宝,是我们一切工作的生命线。当前,珠江委的各项改革已经进入关键时期(委机关依照公务员制度管理、事业单位聘用制改革、企业改制等),发展也进入一个新的阶段,各种深层次的矛盾和问题逐渐显现,不同单位、不同个体、眼前利益、长远发展差异实实在在存在,思想波动、困惑也是客观存在的,因此,各级领导干部以及广大思想政治工作者,要了解所处的环境,了解职工思想状况,围绕改革发展问题,积极有效地开展思想政治工作。
人心顺、百事通。可以说,没有坚实的思想政治工作做基础,改革将寸步难行,发展将困难重重,思想政治工作既要着力提高群众对改革的承受力,又要保证改革的公正、公平,既要促进事业、经济的发展,又要让广大职工成为发展的受益者。也就是说,思想政治工作就是要围绕改革发展的大局,大力宣传改革方略和改革带来的突出成果,不断增强群众对改革的信心,引导群众正确对待改革中出现的难题,增强自我心理调适能力,坚定不移地地做改革的促进派。围绕发展这一中心工作,调动其各方面的积极性,发挥个人潜能,加快珠江委各项事业的发展。尤其要使大家有一种集体的认同感、归属感,委兴则我兴,同时,要通过不断发展的事业、经济,满足人民群众实现自我的精神需求以及日益增长的物质需要,使每个人坚定地做发展的实践者。
总之,越是改革发展,越是要高度重视思想政治工作。这种重视不是空泛的,要有具体的措施,要有好的方式、方法。我委各级党组织、工会、共青团要充分利用各自优势,全力打造我委团结向上的良好氛围,要形成珠江委的核心价值观,将单位发展、个人利益、单位发展、个人发展更为紧密地结合起来。要加强政工队伍的建设,提高自身素质。要创新思想政治工作的方式方法,研究新情况,取得实效。
第二,坚持以人为本,做好新时期思想政治工作
思想政治工作说到底就是做人的工作,必须坚持以人为本。改革开放以来,由于受“文革”的惯性影响,我们的思想政治工作变成了一种机械的管理工作、管人的工作,或者说成了一种思想教育工作,思想政治工作者处于居高临下的地位,我说你听,动不动就扣帽子,使思想政治工作变味了、变左了,变得少了人性化。以人为本,就是在把握思想政治工作先进性特点的基础上,高度重视工作对象的需要、愿望、利益,尊重工作对象,倾听工作对象的心声,要将心比心,善解民意,承认个体的思想差异,求大同存小异,把个体利益、个体需要,把群众的需要与珠江委的核心利益和核心价值观很好地统一起来。
总体上讲,以人为本,就是要通过我们的工作,使我们每个人或者我们大多数人感觉到我们的目标、我们的愿望和目的是希望使每个人或者绝大多数人感受到是受惠者。改革的目的、发展的目的,都是为了代表最广大人民群众的根本利益。如果你不能传达这样一种意图、这样一种信息,不能通过我们耐心细致的解释工作,把大家的注意力集中起来,那我们的思想政治工作就没有做好,或者说我们的方针、政策没有以人为本,没有代表最广大人民的根本利益。
第三,各级领导干部都要成为优秀的思想政治工作者
一个单位的思想政治工作是绝对不能少的。没有一支积极上进的骨干,没有统一的核心价值观,就很难形成强大的凝聚力。思想政治工作是围绕单位的改革发展而展开的,离开单位的中心工作,思想政治工作就缺乏生命力。因此,各级领导干部都应该成为优秀的思想政治工作者,成为思想政治工作的行家。但在我们有些单位,没有把思想政治工作放在应有的地位。个别主要领导、业务干部不愿意、不屑做耐心细致的思想政治工作,有的政工干部不会围绕单位的改革发展大局,积极主动做好思想政治工作。这样,势必产生思想政治工作与经济建设出现了“两张皮”、两套人马。解决这个问题的出路,除了我们的政工干部要提高自身的能力和素质,提高思想政治工作的实效外,更为重要的是,我们各级领导干部也都要提高认识,成为思想政治工作的行家,把思想政治工作与业务工作、行政工作有机地统一起来。
当前人们对思想政治工作存在两种倾向:一种认为思想政治工作是虚的,是政工干部的事,业务工作忙,只要几个政工干部组织学习就行了;另一种认为思想政治工作非常实际,只要解决了职工的实际问题,就等于解决了思想问题。这两种都是片面的。
思想政治工作是一门科学,方式、方法都要探讨。所以,我们各级领导都要善于做思想政治工作,这既是党的要求,又是当前客观形势的要求。要发挥每个人的积极性、创造性,单靠几个政工干部,肯定干不好。不解决群众实际问题,只说教、批评,职工思想不能及时沟通,小问题不去解决,长期积累,会变成大问题。所以,各级领导干部要掌握职工的思想状况,了解职工的实际情况,要成为思想政治工作的行家能手。当然,领导干部要做好思想政治工作,首先必须要严格要求自己,要有高尚的人格魅力,要处处起表率作用。
总之,需要大家齐心协力,共同努力,搞好思想政治工作,促使单位形成统一的核心价值观,形成良好的积极向上的工作氛围,促进我委各项事业的全面协调发展。 |